La nullità del contratto a tempo determinato per vizio del termine

La Corte di Cassazione, con sentenza n. 823 del 16 gennaio 2020, ha chiarito che il regime del cd. “contratto a tutele crescenti” si applica, ai sensi dell’art. 1, comma 2, del D.lgs. n. 23/2015, ai contratti a tempo determinato stipulati anteriormente al 7 marzo 2015 solo nel caso in cui gli effetti della conversione del rapporto – a seguito di novazione ovvero in ragione del tipo di vizio accertato – si producano in epoca successiva alla predetta data, restando irrilevante la data della pronuncia giudiziale dichiarativa dell’accertata nullità del termine. Questo aggiornamento è disponibile in formato MS Word e Portabile pdf