Il D.L. n. 87/2018 (c.d. Decreto Dignità), nel riformare la disciplina dei contratti di lavoro a tempo determinato, ha apportato importanti novità anche in merito ai termini a disposizione dei lavoratori per impugnare i suddetti contratti. L’art. 1, comma 1, lettera c) del Decreto Dignità, infatti, modifica l’art. 28 del D.lgs. n. 81/2015 estendendo il termine per procedere all’impugnazione stragiudiziale da 120 a 180 giorni dalla cessazione del singolo contratto a termine. L’aggiornamento riporta un fac simile di lettera di impugnazione stragiudiziale del contratto a termine.
Questo aggiornamento è disponibile in formato MS Word e Portabile pdf
